Der wirtschaftliche Erfolg eines Unternehmens ist abhängig von hoch qualifizierten, motivierten und gesunden ArbeitnehmerInnen. Das Betriebliche Gesundheitsmanagement als moderne Unternehmens-strategie spielt eine entscheidende Rolle in der Entwicklung gesunder Organisationen als Basis für ein erfolgreiches Bestehen im globalen Wettbewerb. Durch die Optimierung betrieblicher Rahmenbedingungen und Prozesse kann Arbeit gesund gestaltet werden.
Das Betriebliche Gesundheitsmanagement zielt jedoch nicht nur darauf ab, betriebliche Verhältnisse zu verändern, sondern auch die persönlichen Gesundheitskompetenzen der MitarbeiterInnen zu stärken. Somit ist das Betriebliche Gesundheitsmanagement ein elementarer Bestandteil einer modernen Personalpolitik und Führungspraxis!
Ihr Gewinn
Stärken Sie Ihr Unternehmens-Image als gesundes und erfolgreiches Unternehmen
Verbessern Sie Ihr Betriebsklima
Beugen Sie Stresserkrankungen und Burnout vor
Steigern Sie die Motivation und Zufriedenheit Ihrer MitarbeiterInnen
Senken Sie Fehlzeiten und Fluktuationen „Betriebliche Gesundheitsförderung umfasst alle gemeinsamen Maßnahmen von Arbeitgebern, Arbeitnehmern und Gesellschaft zur Verbesserung von Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz.“
(Luxemburger Erklärung zur betrieblichen Gesundheitsförderung in der Europäischen Union, 1997, 2007)
Wir begleiten Sie auf dem Weg zu einem gesunden Unternehmen.
Ablauf eines Gesundheitsförderungsprojektes
Beratung der Projektleitung und des Projektteams in der Planungsphase
IST-Analyse beispielsweise mittels MitarbeiterInnenbefragung
Moderation von Gesundheitszirkeln
Planung und Umsetzung der Maßnahmen basierend auf der IST-Analyse
Kontinuierliche Begleitung des Projektteams während der Umsetzungsphase
Prozess- und Ergebnisevaluierung
Erstellen von Gesundheitsberichten
Alle Angebot und Maßnahmen sind speziell auf Ihr Unternehmen zugeschnitten.
